Программа обучения руководителей «СВЕЗА»

Построение единой программы обучения руководящих позиций.

У меня схожий запрос

ЗАПРОС БИЗНЕСА

В 2021 году BTG Consult выиграла тендер компании «СВЕЗА» (мировой  лидер в производстве березовой фанеры) на проведение  управленческих программ.

Было необходимо проанализировать текущую архитектуру обучения  руководителей компании и предложить обновленные программы,  которые будут содержать, как тренинги провайдера обучения, так и  тренинги внутренних экспертов. Вся программа должна быть логически выстроена в единую «линию повествования» и быть  полностью синхронизирована с внутренними процессами и  процедурами компании «СВЕЗА».

Цели:

  • Обновление архитектуры обучения руководителей компании
  • Повышение эффективности линейных руководителей
  • Создание кадрового резерва на позиции среднего и высшего менеджмента

РЕШЕНИЕ

  • Разработана и внедрена программа обучения Школа менеджера (8 модулей, 2 месяца непрерывного обучения) и Школы Менеджера 2.0 и Школа Мастера 2.0.
  • Проведен анализ структуры внутреннего обучения, сформирован центр оценки и развития тренеров- мультипликаторов.
  • Регулярные группы стартовали в ноябре 2021 года.

Средний NPS программы обучения

9.9

Тэги: ,

← Вернуться назад