Положение о структурном подразделении

ПОЛОЖЕНИЕ

о структурном образовательном подразделении ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ»

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Структурное образовательное подразделение ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» (далее – корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”) создано на основании решения учредителей,  Устава ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ», и в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 No 273- ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

1.2. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” является структурным образовательным подразделением ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» и подчиняется непосредственно генеральному директору ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ»

1.3. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” создается и ликвидируется приказом генерального директора ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ»

1.4. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” возглавляет руководитель (директор), назначаемый на должность приказом ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ».

1.5. На время длительного отсутствия руководителя Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”  (отпуск, болезнь, командировка и т.п.) руководство осуществляет заместитель руководителя Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” в соответствии с приказом генерального директора ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ».

1.6. Специалисты Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” назначаются на должности и освобождаются от должностей приказом генерального директора ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» по представлению руководителя Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”

1.7. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” осуществляет виды деятельности, закрепленные в уставе ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» и в лицензии на осуществление образовательной деятельности, полученной с учетом специфики определенных видов деятельности в порядке, установленном действующим законодательством.

1.8. Настоящее Положение регулирует образовательную и финансово-хозяйственную деятельность Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”, обеспечивающую подготовку обучающихся по соответствующей образовательной программе.

1.9. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”  в своей деятельности руководствуется Федеральным законом от 29.12.12 г. No 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и иными федеральными законами РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ в области образования, настоящим Положением, Уставом и локальными актами ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ».

1.10. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” не имеет обособленного лицевого счета и печати. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” не имеет статуса филиала и представительства, не ведет хозяйственную деятельность ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» в полном объеме.

1.11. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” не имеет обособленного имущества и пользуется в своей деятельности имуществом ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ».

1.12. В настоящее положение могут вноситься изменения и дополнения в установленном порядке.

1.13. Место нахождения  Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”: 105120, г. Москва, вн.тер.г. Муниципальный Округ Басманный, ул Нижняя Сыромятническая, д. 10, стр. 7, помещ. I, ком. 6/ЭТАЖ 2

2. ЦЕЛЬ, ЗАДАЧИ И ФУНКЦИИ Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”

2.1. Целью создания Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” является осуществление образовательной деятельности по программам дополнительного профессионального образования (повышение квалификации, профессиональная переподготовка).

2.2. Задачами Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” являются:

• Учебно-методическое, нормативно-организационное и организационно-консультативное обеспечение и сопровождение учебного процесса и образовательной деятельности.
• Сотрудничество с правовыми, учебными, научными и иными организациями РФ в целях изучения и использования опыта по организации дополнительного профессионального образования специалистов.
• Разработка учебных планов и образовательных программ, в том числе учебных и методических материалов.
• Автоматизация управления учебным процессом и внедрение в образовательный процесс информационных технологий.
• Создание предпосылок для обучения и самореализации личностных способностей обучающихся.
• Развитие инновационных форм и методов обучения.
• Формирование среды, обеспечивающей развитие интеллектуального потенциала.
• Подготовка справочных, отчетных и других документов о показателях деятельности Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” в органы управления образованием, другие государственные и общественные структуры.

2.3. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” реализовывает платные дополнительные образовательные программы и оказывает образовательные услуги на основе договора об оказании платных образовательных услуг, в том числе заключенных путем акцепта оферты, размещенной на сайте https://btgconsult.ru

2.4. В соответствии с задачами Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” выполняет следующие функции:

• Подготовка коммерческих предложений для участия в переговорах с контрагентом по организации обучения.
• Участие в организации и проведении выставок, ярмарок, презентаций, конференций и семинаров по проблемам научно-технического и инновационного развития кадров.
• Организация приема и обучения специалистов и контроль учебного процесса.
• Совершенствование методов, приемов и форм обучения слушателей.
• Организация контроля качества преподавания и учебно-методического обеспечения.
• Проведение обучения в соответствии с утвержденными образовательными программами.
• Организация мероприятий при проведении итоговой аттестации (проверки знаний).
• Выдача документов об образовании.
• Обеспечение защиты сведений и выполнение организационных мероприятий по обеспечению конфиденциальности информации, содержащей сведения, отнесенные в установленном порядке к коммерческой тайне или к информации ограниченного распространения.
• Другие услуги в области организации и осуществления образовательной деятельности в соответствии с лицензией.

3. ОСНОВНЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

3.1. Обучение в Корпоративном институте “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”  платное. Плата за обучение может быть произведена Обучающимся одним из следующих способов:

• в виде 100% единовременной оплаты стоимости услуги до начала обучения;
• путем оплаты стоимости выбранной Заказчиком услуги в рассрочку в порядке, согласованном Сторонами, на основании счетов, выставляемых в личном кабинете Обучающегося на Платформе;
• путем оплаты стоимости выбранной Обучающимся услуги в рассрочку посредством кредитования, если это указано на Сайте. Рассрочка посредством кредитования предоставляется Обучающемуся на условиях, предусмотренных банком, предоставляющим кредит.

Допускается рассрочка платежа до окончания обучения в случае, если рассрочка платежа предусмотрена договором об оказании платных образовательных услуг/офертой. Размер стоимости обучения утверждается приказом генерального директора ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ»

3.2. Прием на обучение проводится на принципах равных условий приема для всех поступающих, за исключением лиц, которым в соответствии с ФЗ «Об образовании в РФ» предоставлены особые права (преимущества) при приеме на обучение. При приеме обеспечиваются соблюдение прав граждан на образование, установленных законодательством РФ. При приеме обучающиеся знакомятся с Уставом, настоящим Положением, лицензией на право ведения образовательной деятельности, образовательными программами и другими локально-нормативными актами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

3.3. Образовательная деятельность осуществляется в соответствии с образовательными программами, утвержденными руководителем Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”

3.4. Объем, порядок, формы и технологии обучения по дополнительным программам регулируются локальными нормативными актами Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”, утвержденными генеральным директором ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» и определяются образовательными программами, разрабатываемыми и утверждаемыми Корпоративным институтом “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” самостоятельно.

3.5. Обучение ведется на русском языке.

3.6. Обучение осуществляется по очной, заочной, очно-заочной форме обучения (без отрыва от производства) и исключительно в форме дистанционного образования с применением исключительно дистанционных технологий и электронного обучения. Допускается сочетание различных форм обучения.

3.7. Образовательная деятельность осуществляется в течение всего календарного года.

3.8. Освоение дополнительных профессиональных образовательных программ сопровождается осуществлением текущего контроля, проведением промежуточных аттестаций и итоговой аттестации обучающихся.

ПРАВОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ УЧАСТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

4.1. В соответствии с функциями и задачами сотрудники  Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” имеют право:

• в установленном порядке готовить предложения по структуре и штатному расписанию, по форме и размерам оплаты труда временно привлекаемых работников, осуществлять подбор кадров;
• формировать образовательные программы и планы подготовки слушателей по всем направлениям дополнительного профессионального образования;
• повышать профессиональную квалификацию;
• запрашивать в установленном порядке от структурных подразделений ООО “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” информацию (материалы) по вопросам, входящим в компетенцию Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• создавать экспертные и рабочие группы по программам;
• использовать средства, выделяемые на финансирование, для закупки научно-технической и учебной литературы;
• вносить предложения по вопросам, входящим в компетенцию Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”, в виде новых образовательных программ и образовательных проектов.

4.2. В соответствии с функциями и задачами сотрудники Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” несут ответственность за:

• ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных положением и должностной инструкцией, в пределах, определенных Трудовым кодексом РФ;
• правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей трудовой деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ;
• причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ;
• разглашение конфиденциальной информации, ставшей известной по службе и иным путем;
• техническую и информационную безопасность Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”.

5. УПРАВЛЕНИЕ Корпоративным институтом “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”.

5.1. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” обладает самостоятельностью в решении вопросов образовательной деятельности. Вмешательство государственных органов в деятельность Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”допускается в случае нарушения им законодательства РФ, и (или) Устава, и (или) настоящего Положения.

5.2. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” имеет право:

• привлекать для осуществления своих функций на договорных основах другие учреждения, организации и учебные заведения, а также педагогический и обслуживающий персонал;
• планировать и осуществлять свою деятельность, определять перспективы развития, исходя из уставных задач, целей настоящего Положения и заключенных договоров.

5.3. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” обязан: ежегодно отчитываться о результатах деятельности генеральному директору ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ».

5.4. Руководитель Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”:

• решает все текущие вопросы деятельности Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”, за исключением вопросов, отнесенных Уставом ООО “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” к компетенции генерального директора и участников ООО “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”, в том числе:
• действует по доверенности, выданной генеральным директором ООО “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”, от имени Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ;
• представляет интересы Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” во всех взаимоотношениях, со всеми лицами, касающихся процесса обучения в Корпоративном институте “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• обеспечивает разработку, необходимые согласования и представляет на утверждение генеральному директору ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛ» локальные нормативные акты корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ, кроме отнесенных к компетенции генерального директора и участников ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ»;
• в пределах своей компетенции издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• определяет порядок делопроизводства, отчетности и контроля, исполнительной дисциплины в Корпоративном институте “БИТИДЖИ КОНСАЛТ;
• осуществляет иные полномочия в соответствии с действующим законодательством и трудовым договором (приказом о возложении обязанностей), необходимых для осуществления деятельности Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”.

5.5. Руководитель Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” обязан:

• осуществлять организацию, руководство и координацию деятельности работников, обучающихся Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• соблюдать соглашение о конфиденциальной информации и осуществлять контроль сохранности сотрудниками Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” конфиденциальности служебной информации;
• организовывать и контролировать ведение делопроизводства в соответствии с действующими инструкциями;
• по поручению руководства представлять Корпоративный институт  “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” в вышестоящих и сторонних организациях по любым вопросам в рамках своей компетенции;
• разрабатывать и выполнять цели Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” в области обучения на текущий год (ежегодно);
• обеспечивать соблюдение работниками Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной безопасности.

5.6. Руководитель Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” имеет право:

• осуществлять руководство, организацию и координацию учебного процесса;
• издавать приказы и давать указания относительно организации учебного процесса, обязательные как для обучающихся, так и для сотрудников Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• запрашивать и получать в установленном порядке информацию и материалы, необходимые для работы Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• вносить предложения руководству ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» о направлении сотрудников Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” в командировки, на курсы повышения квалификации, семинары, выставки и т.д.;
• вносить предложения руководству ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» о поощрении сотрудников Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”.

5.7. Руководитель Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” несет персональную ответственность за:

• качество и своевременность выполнения целей, задач и функций Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• соблюдение действующего законодательства в процессе руководства Корпоративным институтом “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• составление, утверждение и предоставление достоверной информации о работе Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей подчиненными в пределах, определенных должностными обязанностями.

5.8. Для обеспечения коллегиальности при решении вопросов образовательной деятельности Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”, при наличии не менее 2-х педагогических работников, создается Педагогический совет, в который входят руководитель и работники Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”. Педагогический совет действует на основании Положения о педагогическом совете. Председателем педагогического совета является руководитель Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”.

5.9. К компетенции педагогического совета относится:

• вопросы анализа, оценки и повышения качества образовательного процесса и образовательных программ;
• вопросы развития Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”;
• вопросы повышения квалификации преподавателей;
• внедрение в работу достижений педагогической науки и передового преподавательского опыта.

5.10. Педагогический совет собирается по мере необходимости, но не реже одного раза в год.

Решения носят рекомендательный характер и утверждаются приказом руководителя Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”.

6. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ

6.1. Структуру и штатную численность Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” утверждает генеральный директор ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» исходя из условий и особенностей деятельности организации по представлению руководителя Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ”.

6.2. Для выполнения функций и реализации прав Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” взаимодействует с другими структурными единицами ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» в соответствии с Уставом и инструкциями.

6.3. В целях регламентации деятельности Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” по представлению руководителя Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” генеральным директором ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» утверждаются локальные нормативные акты.

6.4. Корпоративный институт “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” хранит документы по месту нахождения исполнительного органа ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ».

7. ПОРЯДОК ИЗМЕНЕНИЯ НАСТОЯЩЕГО ПОЛОЖЕНИЯ.  РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ СТРУКТУРНОГО ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ

7.1.Вопросы внесения изменений и дополнений в настоящее Положение решаются генеральным директором ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» и утверждаются его приказом.

7.2.Решение о реорганизации и ликвидации Корпоративного института “БИТИДЖИ КОНСАЛТ” принимает генеральный директор ООО «БИТИДЖИ КОНСАЛТ» в установленном законодательством порядке.